2024年01月08日 02:42 《虎圖》（局部），朝鮮王朝，韓國國立博物館藏 韓國：老虎幾乎等同神的化身 古代韓國，因為多山地，自古就有很多老虎棲息，故稱為「虎國」。 古代韓國被稱為「駕馭老虎的君子國」，從古代到朝鮮王朝時代（1392-1897），受中國文化的影響，老虎不斷化身為墓葬美術中的守護神、佛教美術中的山神、繪畫中君子和辟邪象徵，反映出韓國人對虎的信仰與敬畏。 在韓國美術中，勇猛咆哮的虎並不多，更多的是姿態威嚴、面帶詼諧微笑的老虎。 這些形象反映出韓國人重視儒家思想與樂觀詼諧的天性。 這也證明了在韓國人的心目中，老虎一直是具有神通力和氣魄的靈物，也是一個詼諧親近的朋友。
道教、佛教和民间传说都有三十三天的说法。有不少人将三者的三十三天混淆，道教和民间传说的三十三天常常被误认为是佛教中的三十三天。有一部分别有用心之人利用这种现象挑拨道教、佛教等宗教之间的矛盾。一些科普…
夢見扇子從心理上分析：一把扇子可以被視為對新經驗和創造力的開放態度和意識，如果在夢中給自己扇風表示你以此驅除邪惡的力量。 夢見扇子在精神上象征：從精神學的角度看，夢中的扇子象征著月亮的盈虧。
薪資較低者： 若原本薪資符合2023年基本工資或些微高於2023年基本工資的員工，可能在2024年基本工資調漲後其薪資低於基本工資，則將需要至少調整至符合2024年基本工資。. 而HR在規劃薪資調整的同時，也須同步檢視企業的獲利、市場薪資水準、調薪後的整體 ...
預計 2023 年的物流趨勢將進一步發展，以應對全球經濟和技術的進步。. 物流業將更加著眼於自動化、人力短缺和即時追蹤，以實現高效率的供應鏈管理。. 採用自動駕駛汽車等新技術對於物流企業 保持全球競爭力 至關重要，因為所有企業都希望能成為企業龍頭 ...
一、員工理想的主管需要有哪些能力 1.新世代主管在「對事」的表現上要有「當責」 2.在「對人」的表現上要有「溝通的能力」 二、高績效領導者/主管 應具備的8大關鍵能力有哪些？ 1.主管角色 當責承擔： 2.目標設定與任務分派： 3.計畫展開與日常管理： 4.問題分析與工作改善： 5.職場好的溝通藝術： 6.部屬培育與工作指導： 7.團隊領導與共識建立： 8.績效管理與員工發展： 三、自己如何提升管理能力方向： 四、企業如何有效協助主管提升管理能力呢？ 1. 界定企業主管應具備的管理職能，明確評核標準。 2.請公司對主管進行培訓 3.實行多面向績效評核 4.重視日常回饋與溝通協助 5.評核後的發展計畫，至關重要 高績效主管｜主管應具備的8大管理能力與提升方法｜張力仁｜2024
我們的肉體並非單純的物體，而是靈性的容器，本來就非常神聖，也必須謹慎對待。 不過，實際上又是如何呢？ 或許這也是一個檢視自己是如何與自己肉體相處的機會。 藉由從這種體驗聆聽肉體的聲音，應該就能理解性是神聖的極致。 「飛翔夢、墜落夢」 廣告 - 內文未完請往下捲動 Klaus Vedfelt // Getty Images 兩種夢都是心神不定、個性浪漫的人常做的夢。...
那不放茶几的客廳，又有怎樣的優勢？ 不放茶几的原因？ 茶几是許多人在客廳，最容易下手的一項家具。 但如果仔細思考一下，茶几並不是真的很實用，且真的有必要存在嗎？ 茶几只要是用來擺放如：水杯、遙控器、雜誌、雜物等，甚至有些裝飾品也會擺放在上面，增加客廳的美觀。 茶几真的需要嗎？ 圖／摘自pexels 2/6 看更多
眾所周知，購買房屋時會選樓層，而每棟樓房有層數，人們稱黃金樓層，而且這種樓層賣價格。因為，黃金樓層不管是房屋朝向還是採光，所以價格多。今天編大家介紹下29層樓房幾層？選擇高層住宅要注意幾點？跟着編一起來看看吧!
